ホットスタッフは事業拡大中の為、営業さんを募集中！
年齢不問で昇給できる環境で、早く役職について年収を上げたい方、
あっという間に夢のマイホームや車を買えるくらい稼ぎたい方など
ぜひご応募ください★

＝ミッション：NO求人詐欺！求職者と企業との誠実なマッチング＝

▼お任せしたいお仕事内容と流れ
・応募者対応／派遣スタッフ登録
求職者と面談を行い、職歴やスキルのほか、どんな仕事や働き方を希望しているかなど要望をじっくりヒアリングします。
↓
・登録スタッフさんへのお仕事紹介
就業希望者の希望に合ったお仕事をご紹介します。
↓
・派遣先企業との顔合わせ／職場見学に同行
派遣候補のスタッフが決定したら、職歴やスキル、資格などを記載したスキルシートを派遣先に送付します。
面談の日程を決め、派遣スタッフと派遣先の担当者との顔合わせを行います。
↓
・就業後のフォロー面談
電話やメールなどで定期的に面談を行います。
職場の状況を確認し、派遣スタッフから相談があれば対応します。派遣期間中にきちんと働けるよう、スタッフはもちろん派遣先も含め双方の不安要素を取り除いていきましょう！

「求人票には正しい情報を記載し、その企業にマッチした人材を繋げる。」
これが、ホットスタッフのモットー！
誠実さの積み重ねで、どんどん求職者と企業様のご縁を繋いでいきましょう！


▼入社後は！
【初日】
初日は支社長による座学研修！派遣業界やホットスタッフの特徴など、基本的なことを学びます。

【2日目以降～】
最初の3か月は、派遣会社のお仕事の全体像を把握していただきたく、最初は新規雇用の獲得のための法人営業や、商談同行、契約の流れ、求職者との面談やお仕事紹介などなど、一連の業務を先輩社員と一緒に進めていきながら覚えていきましょう♪
※１ヶ月ほどで仕事の流れは把握できるようになると思います。

【3ヶ月目以降～】
入社後3ヶ月を目安に、独り立ちを目指しましょう！
そしてここまでの適性を見て、法人営業か人材コーディネーターとしての業務が向いているか話し合って決めていきます。
3ヶ月目以降でも分からないことや不安・悩みなどあれば、遠慮なく先輩社員など仲間に相談してくださいね♪



＝1日の流れ　(例)＝

・08：00 出社、スケジュールやメールの確認
・08：30 営業先のリスト作成、営業事務との打ち合わせ
・09：00 営業活動開始（派遣先企業様とのお打ち合わせ・登録者さんへのお仕事紹介）
・12：00 お昼休憩
・13：00 午後の営業開始（例：派遣先企業様へ訪問し、スタッフさんの様子を確認）
・15：30 小休憩(30分間)
・17：30 帰社、営業事務と再度打ち合わせ
・18：00 スタッフ管理などの事務作業、登録者へのお仕事紹介連絡
・18：30 退勤、帰宅



【　給与　】
月給 236,250円 ～ 520,000円 
（※想定年収 2,835,000円 ～ 6,240,000円）

＜試用期間中3ヶ月の月給＞

月給30万1875円
※固定残業代7万1875円(40時間)/
超過分別途支給+一律研修手当5万含む
※給与面で不安なく、仕事に向き合えます♪


【正社員昇格後の給与】

月給23万6250円+歩合制
※固定残業代5万6250円(40時間)/
超過分別途支給

上記額にはみなし残業代（月40時間分、
5万6250円分）を含みます。
※超過分は全額支給します

※担当している派遣スタッフさんの
管理人数分、歩合が発生！
他にも増員の依頼や新しい部署での
取引を増やせば歩合給はもちろんUP！

担当するお客様からご紹介をいただき、
新規の顧客先でお取引を開始した場合は、
さらに歩合給のマージン率がＵＰ！